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郊區(qū)用人單位的從業(yè)人員：從小城鎮(zhèn)社保轉為“城保”

　　按照新規(guī)定，本市郊區(qū)范圍內(nèi)用人單位及其具有本市戶籍的從業(yè)人員，也應當參加本市城鎮(zhèn)職工社會保險。據(jù)悉，這部分人群原來繳納的是小城鎮(zhèn)社保，據(jù)了解，目前繳納小城鎮(zhèn)保險的從業(yè)人員有58.95萬人。由于這部分人群，很早就渴望納入“城?！狈秶?，所以本次變動對這些人群而言是項福音。

　　適用人群:需同時具備用人單位在郊區(qū)和本市戶籍

　　本市郊區(qū)范圍內(nèi)用人單位及其具有本市戶籍的從業(yè)人員，應當參加本市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會保險。用人單位在郊區(qū)和本市戶籍兩項條件，需同時具備。 2011年6月仍在繳費的小城鎮(zhèn)社會保險用人單位及其本市戶籍的從業(yè)人員，2011年7月起應當停止在小城鎮(zhèn)社會保險參保繳費，轉為參加城鎮(zhèn)職工社會保險。

　　過渡期:與外來人員過渡方式不同采用繳費比例3年過渡

　　在2011年7月至2014年3月期間，本市郊區(qū)范圍內(nèi)用人單位及其具有本市戶籍的從業(yè)人員在轉為城保時，繳費基數(shù)和養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險繳費比例可以逐步過渡;與非城鎮(zhèn)外來從業(yè)人員的過渡方式有所不同，其個人繳費基數(shù)按上年度全市職工月平均工資的60%確定;養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險繳費比例，采用3年過渡。

　　繳費基數(shù):按上年度全市職工月平均工資60%確定

　　按照過渡辦法繳費的郊區(qū)用人單位從業(yè)人員，繳費基數(shù)確定具體辦法為：單位繳費基數(shù)按單位內(nèi)個人月繳費基數(shù)之和確定，個人繳費基數(shù)按上年度全市職工月平均工資的60%確定。如2010年全市職工月平均工資為3896元，根據(jù)過渡期規(guī)定，2011年7月至2012年3月，按照過渡辦法繳費的郊區(qū)用人單位從業(yè)人員個人繳費基數(shù)為上年度全市職工月平均工資的60%，即2338元。

　　繳費比例:2011年度個人繳費的比例總計6%

　　養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險繳費比例采用3年過渡(詳見表2)，2011年度個人繳費比例共6%。工傷保險、生育保險和失業(yè)保險的繳費比例，按本市城鎮(zhèn)職工社會保險相關規(guī)定執(zhí)行。若郊區(qū)用人單位及其從業(yè)人員，經(jīng)協(xié)商一致，也可直接按現(xiàn)行城鎮(zhèn)職工社會保險規(guī)定參保繳費。

　　待遇享受:社會保險待遇同“城?！?/p>

　　郊區(qū)用人單位從業(yè)人員參加城鎮(zhèn)職工社會保險后，其享受的社會保險待遇，按照本市城鎮(zhèn)職工社會保險相關規(guī)定執(zhí)行;曾參加城鎮(zhèn)職工社會保險、小城鎮(zhèn)社會保險和農(nóng)村社會養(yǎng)老保險的個人，社會保險關系和社會保險基金按照本市城鎮(zhèn)職工社會保險相關規(guī)定轉移銜接;參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，可以按月領取養(yǎng)老金和享受基本醫(yī)療保險待遇;曾參加城鎮(zhèn)職工社會保險、小城鎮(zhèn)社會保險的個人失業(yè)的，其領取失業(yè)保險金的期限，根據(jù)《上海市失業(yè)保險辦法》和《上海市小城鎮(zhèn)社會保險暫行辦法》分別分段核定，按規(guī)定合并計算。合并計算后，失業(yè)人員連續(xù)領取失業(yè)保險金的期限最長不超過24個月。

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